人材育成・採用・定着 物流業界に広がる外国人材活用と事業者の対応
物流業界では、少子高齢化や労働力人口の減少を背景に、人材不足が深刻化しています。特にドライバーや倉庫作業員の確保は年々難しくなっており、人材確保は多くの企業にとって重要な経営課題となっています。 実際...
教育
人材育成・採用・定着 人材育成・採用・定着 人が定着する物流現場は何が違うのか ―採用後の現場運営に必要な視点―
採用だけでは、人手不足は解決しない 物流現場の課題として、まず挙がるのは人手不足です。物流現場では、人手不足に加え、管理者不足によって教える時間も取りづらくなっています。その結果、人が育ちにくくなり、...
人材育成・採用・定着 なぜ人材育成は再現できないのか──戦略コンサル部のワークショップで見えた「問い」の重要性
人材育成の課題とワークショップ実施の背景 人材育成の重要性は広く認識されている一方で、その実態は属人的なOJTや経験則に依存しているケースも少なくありません。結果として、育成の質やスピードにばらつきが...