人材育成・採用・定着 事業所内保育施設:女性の定着率を上げる秘策として 出産前に有職であった人の出産後継続就業率は38% 物流において、労働者不足の深刻さはいまさら言うまでもありません。女性の戦力も欠かすことのできないものとなっています。 厚生労働省の「仕事と家庭の両立支... 2016.01.14 人材育成・採用・定着